SFHL arbetar aktivt för att höja lönenivån och för att alla medlemmar skall ha en god löneutveckling!
För folkhögskollärare sluter de centrala parterna avtal om principerna för lokala löneöversynsförhandlingar. I de centrala avtalen finns inte några lönetariffer som ger lönehöjning automatiskt efter en viss anställningstid. Det är viktigt att en nyanställd lärare inte börjar med för låg lön. Risken är då att medel för en kommande lönejustering tas ur den lokala potten.
Landstings/Regionsskolor omfattas av SKL-avtalet.
Rörelseskolor omfattas av olika avtal beroende vilken arbetsgivarorganisation som arbetsgivaren tillhör. De flesta skolorna tillhör kollektivavtal Arbetsgivaralliansen. Två skolor tillhör IDEA (Röda korset och Scouternas fhsk.)
Därefter finns även Valjevikens fhsk som har KFO. Dessa två avtal finns tillsammans med de andra på lararforbundet.se.